Unser Mandant ist führendes Familienunternehmen im Bereich hochpräziser Mess- sowie Regeltechnologien und bietet innovative Lösungen für industrielle Fertigungsprozesse. Seit der Gründung vor über 80 Jahren hat sich der Mittelständler durch Qualität, Zuverlässigkeit und technologische Fortschritte in einer Vielzahl von Industrien etabliert. Mit über 200 Mitarbeitenden weltweit und einer starken globalen Präsenz in über 100 Ländern bietet das Unternehmen modernste Technologien und umfassenden Service.

  • Ziel- und ergebnisorientierte Führung des Unternehmens mit voller P&L-Verantwortung
  • Entwicklung und Umsetzung strategischer Ziele, um die Marktposition des Unternehmens in einem internationalen Wettbewerbsumfeld weiter zu stärken
  • Sicherstellen eines wettbewerbs- und zukunftsfähigen Produkt- und Dienstleistungsportfolios
  • Steuerung und Optimierung von Geschäftsprozessen und Strukturen mit dem Ziel, Effizienz und Qualität nachhaltig zu steigern
  • Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen und Sicherstellen der Kundenzufriedenheit durch Innovationen, erstklassigen Service und höchste Qualitätsstandards
  • Förderung und Implementierung neuer Technologien sowie innovativer Ansätze in der Produktentwicklung
  • Gestaltung und Förderung einer Unternehmenskultur, die auf ständiger Wertschätzung, Verbesserung und Weiterentwicklung basiert
  • Werteorientiertes, technologisch führendes Familienunternehmen mit langfristiger Orientierung und finanzieller Stabilität
  • Schlüsselposition mit direktem Einfluss auf die strategische Ausrichtung und den nachhaltigen Erfolg des Unternehmens