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Ausbildungsleiter (m/w/d) Metall- und Elektroindustrie
Nordbayern
Aktualität: 11.02.2025
Anzeigeninhalt:
11.02.2025, Mentis International Human Resources GmbH
Nordbayern
Ausbildungsleiter (m/w/d) Metall- und Elektroindustrie
Über uns:
Wir sind eine erfolgreiche, international tätige, mittelständische Unternehmensgruppe der Metall- und Elektroindustrie mit Hauptsitz in Nordbayern. Unsere innovativen High-Tech-Produkte werden weltweit nachgefragt, wobei kundenspezifische Lösungen und höchste Qualitätsansprüche kennzeichnend sind.
Aufgaben:
- Steuerung und Leitung der innerbetrieblichen Ausbildung und Betreuung der gewerblichen und kaufmännischen Auszubildenden sowie von Studenten und Praktikanten
- Weiterentwicklung der innerbetrieblichen Ausbildung zu einem innovativen Bereich, mit positiver Innen- und Außenwirkung
- Strategische Ausrichtung der innerbetrieblichen Ausbildung an der Unternehmensstrategie mit Blick auf Bedarfe und Ausbildungsberufe
- Umfassende Zusammenarbeit mit den Bereichsleitern der Geschäftsfelder und der zentralen Bereiche sowie den Führungskräften und dem Betriebsrat
- Kollegiale Zusammenarbeit mit den Ausbildungsleitern anderer Standorte des Unternehmens sowie Ausbau der Zusammenarbeit
- Planung und Begleitung des Auswahlverfahrens für neue Auszubildende inklusive Koordination der Recruiting-Maßnahmen, Festlegung der Auswahlkriterien und Durchführung der Gespräche
- Erstellung und Weiterentwicklung von Rahmenplänen, individuellen Ausbildungs- und Einsatzplänen sowie Anpassung an aktuelle Inhalte und Bedürfnisse und Sicherstellung der Einhaltung
- Organisation bzw. Durchführung von Grundlehrgängen, Unterweisungen und Prüfungsvorbereitungen
- Schnittstellenmanagement und Koordination mit internen Ausbildungspartnern in den Fachabteilungen sowie externen Bildungsträgern und weiteren Netzwerkpartnern
- Berufsschul- und Prüfungsmanagement inklusive Abstimmung z. B. mit Berufsschulen oder der IHK
- Durchführung von Feedback- und Beurteilungsgesprächen
- Unterstützung der Azubis bei Fragen und Problemen während der Ausbildung sowie individuellen Lernbedarfen
- Planung, Vorbereitung und Umsetzung von Events und Veranstaltungen für die Zielgruppe z. B. Kick-Off-Veranstaltung zum Ausbildungsbeginn sowie Teambuilding-Maßnahmen und Seminare während der Ausbildungszeit
- Planung und Realisierung von Kommunikationsmaßnahmen, Veranstaltungen sowie Teilnahme an Berufsinformationsmessen und Informationsveranstaltungen im Rahmen des Ausbildungsmarketings
- Direkte Berichtslinie an die Personalleitung
Qualifikationen:
- Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung und weiterführende Qualifikation (z. B. Meisterprüfung) oder entsprechendes Hochschulstudium und fachliche Weiterbildungen mit mehrjähriger, fachbezogener Berufserfahrung und Ausbildereignung
- Mehrjährige Erfahrung in der Leitung eines vergleichbaren Verantwortungsgebietes im Bereich Ausbildung und/oder Weiterbildung in einem produzierenden, industriell geprägten Unternehmen
- Berufs- und arbeitspädagogische Qualifikationen und Erfahrung in der Gestaltung von Ausbildungsinhalten und der Wissensvermittlung
- Know-how im Personalmarketing sowie in der Gestaltung und Vermittlung von Präsentationsinhalten; Erfahrung in der Veranstaltungsplanung und -gestaltung
- Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS-Office
- Erste Führungserfahrung wünschenswert
- Kommunikationssichere Englischkenntnisse
- Persönlichkeit mit authentischem, souveränem Auftreten und sozialer Kompetenz (people manager)
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Beherrschung unterschiedlicher Kommunikationsebenen (Auszubildende, Führungskräfte, Betriebsrat)
- Standing und sicheres Auftreten gepaart mit Präsentationsfähigkeiten
- Beratungskompetenz und Coaching-Know-how
- Integratives und lösungsorientiertes Handeln
- Begeisterung für die Wissensvermittlung und die persönliche Entwicklung und Förderung von jungen Menschen und Nachwuchskräften
- Ausgeprägte digitale Kompetenz
- Positive Haltung und optimistische Grundeinstellung
Wir bieten:
Attraktive Position in Nordbayern in der Zentrale einer erfolgreich agierenden, industriell geprägten, mittelständischen Unternehmensgruppe!
Unser Kontakt:
Inka Liebel und Florian Wech
Tel.: 0911/ 929 70 -32
E-Mail: IHR@mentis-consulting.de
Kennziffer (und Postanschrift)
250104 J
Mentis International Human Resources GmbH
Arminiusstraße 3
90402 Nürnberg
Internet:
Www.mentis-consulting.de
Berufsfeld
Technische Berufe, Ingenieurwesen
Fertigung, Inbetriebn., Qualitätsw.
Techn. Management, Projektplanung
Consulting, Training, Ausbildung
Prozessplanung, Organisation
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